PitSTOP
Organisatorische en financiële doorlichting van de gevoerde strategie op
project-, programma- of organisatieniveau.
Hoe gaat uw organisatie weer rendabel floreren?
We doorlopen de volgende onderwerpen:
- Visie, missie, kernwaarden
- Ambitie, propositie, portfolio
- Besluitneming, financiële impact
- Governance, structuur, organisatie- en samenwerking
- Rollen van betrokkenen (incl. samenwerking met RvB, RvC, RvT).
Altijd ‘no cure, no pay’.
Resultaat: Gedragen plan van aanpak c.q. strategische ontwikkelagenda.
Vervolg: behoeftegestuurde aanpak met een geheel aan advies-, professionaliserings-, implementatie- en ad interim-diensten met een passende beloningsstructuur (o.a. op nacalculatie, resultaatafhankelijk, fixed time & budget).
Maak een afspraak
Sabhiya: persoonlijk, transparant, compleet.